Amstutz Holzbau stand vor einer Herausforderung, die viele traditionsreiche Handwerksbetriebe kennen: Wie modernisiert man einen Auftritt, ohne den Kern dessen zu verlieren, was das Unternehmen ausmacht? Für Erich Amstutz, Inhaber und Mitglied der Geschäftsleitung, war klar: Ein Rebranding muss mehr sein als ein neues Logo. Es geht um Haltung, um Menschen, um die Frage, wie man Stolz auf echtes Handwerk sichtbar macht. Im Gespräch erzählt er, wie der Transformationsprozess das Unternehmen verändert hat, welche Rolle das interne Team dabei spielte und warum die Investition in eine starke Marke eine der wichtigsten Entscheidungen für die Zukunft war.